SEMINĀRS - Darba samaksa, dīkstāve, vidējā izpeļņa, atvaļinājumu veidi – aktualitātes 2020. gadā, ņemot vērā Covid-19 ietekmi. (Rīga)

Seminārs | 6 māc. st. | Inga Zāle

NORISES DATUMS:
30.06.2020.
SEMINĀRA ILGUMS:
6 mācību stundas
SEMINĀRA ID:
SRIZ4/2020
SEMINĀRA VALODA:
Latviešu valodā

SPECIĀLISTI

Inga Zāle
Finanšu grāmatvedības speciāliste.

Ievērojot visus drošības pasākumus, atsākam piedāvāt apmācības klātienē, bet ir noteikti ierobežojumi semināra apmeklējumam, skatīt šeit.

30. jūnijā Rīgā, no plkst. 12:00 līdz 16:00

Vebināra programmā:
1. Darba samaksa:
1.1 Skaidrojums Darba likuma 59.pantā;
1.2 Skaidrojums Darba likuma 75.pantā;
1.3 Darba alga, piemaksas, prēmijas;
1.4 Atlīdzība, ja darbinieks neveic darbu svētku dienā, kas iekrīt darbiniekam noteiktajā darba dienā. Piemēri, ja darbiniekam noteikts summētais darba laiks;
1.5 Cita veida atlīdzība saistībā ar darbu – piemēri.
2. Dīkstāve:
2.1 Situācijas, kad uzņēmumā rodas dīkstāve;
2.2 Rīkojums par to, ka uzņēmumā ir dīkstāve;
2.3 Atlīdzība par dīkstāves laiku – Darba likuma 74.pants;
2.4 Dīkstāves pabalsts, ko Covid-19 krīzes skarto uzņēmumu darbiniekiem izmaksā VID;
2.5 Darba devēja ziņojumu aizpildīšanas piemēri, ja darbinieks ir dīkstāvē;
2.6 Vai atlīdzība par dīkstāves laiku, ko maksā darba devējs, un dīkstāves pabalsts, ko maksā VID, jāņem vērā aprēķinot vidējo izpeļņu?
3. Vidējās izpeļņas aprēķins:
3.1 Stundas, dienas un mēneša vidējās izpeļņas aprēķināšanas algoritmi;
3.2 Vidējās izpeļņas aprēķins, ja darba attiecības pastāvējušas mazāk par sešiem mēnešiem;
3.3 Vidējās izpeļņas aprēķins, ja darbinieks atgriežas pēc ilgstošas prombūtnes (pēc bērna kopšanas atvaļinājuma, pēc vairāku mēnešu darbnespējas vai bezalgas atvaļinājuma);
4. Ikgadējais apmaksātais atvaļinājums:
4.1 Atvaļinājuma garums, aktualitātes 2020.gadā;
4.2 Atvaļinājuma naudas aprēķināšanas algoritmi;
4.3 Atvaļinājuma nauda un darba alga – minimālie mēneša ienākumi;
4.4 Darbnespēja atvaļinājuma laikā;
4.5 Neizmantotais atvaļinājums;
4.6 Izmaksātā vidējā izpeļņa par neatstrādātajām atvaļinājuma dienām.
5. Pārējie atvaļinājumi:
5.1 Papildatvaļinājums;
5.2 Grūtniecības un dzemdību atvaļinājums;
5.3 Atvaļinājums bērna tēvam;
5.4 Bērna kopšanas atvaļinājums;
5.5 Atvaļinājums bez darba samaksas saglabāšanas, izmaiņas Darba likumā no 01.01.2020. attiecībā uz zemessargiem;
5.6 Mācību atvaļinājums.
6. Dažādu situāciju piemēri.

Dalības maksa:
EUR 72.00 + PVN — pastāvīgiem klientiem*
EUR 77.00 + PVN — pārējiem semināra klausītājiem

*** atlaide 10% – piedaloties diviem un vairāk apmeklētājiem no viena uzņēmuma, dalībniekiem no citām pilsētām. Atlaides nesummējas.
* Pastāvīgs klients – ja ir vismaz 3 apmeklējumi pēdējo 2 gadu laikā.

NOSŪTĪT PIETEIKUMU

Uzņēmuma nosaukums*

Reģistrācijas numurs *

Juridiskā adrese *

Banka, konta numurs *

Dalībnieka(u) vārds, uzvārds *

Tālrunis *

E-pasts *

Komentāri, piezīmes

Iesaki tēmu nākamajam semināram

Kā Jūs uzzinājāt par mums?

Piekrītu datu apstrādei, kura tiek īstenota, lai sagatavotu rēķinu un informētu par pasākuma norisi.

Vēlos iepriekš norādītajā e-pastā saņemt informāciju par SIA EiroVest organizētajiem semināriem un īpašajiem piedāvājumiem.

* obligāti aizpildāmie lauki.

Atsaucot savu dalību seminārā:
* 2 darba dienas pirms semināra, dalības maksa tiek atgriezta vai ir iespēja apmeklēt citu semināru.
* 1 dienu pirms semināra vai semināra dienā, dalības maksa netiek atgriezta. Iepriekš vienojoties ar organizētāju, semināru Jūsu vietā var apmeklēt cita persona.

Jautājumu gadījumā zvanīt pa tālruni +371 20231396 vai rakstīt uz pieteikums@eirovest.lv

Ieraksti komentāru

Tava e-pasta adrese netiks publicēta. Obligātie lauki ir atzīmēti kā *

REKVIZĪTI

SIA ”EiroVest”
LV40003732057
Hanzas iela 16, Rīga, LV-1045

NORĒĶINIEM

AS Swedbank
HABALV22
LV36HABA0551040343027

KONTAKTI

Mob.: 20231396 (LV), 27030331 (RU)
E-pasts: info@eirovest.lv